Lappeenrannassa kehitetään uutta toimintamallia pitkäaikaistyöttömyyden vähentämiseen
Hankkeessa pitkään työttömänä olleet työnhakijat työskentelevät määräaikaisesti kaupungin eri tehtävissä ja saavat samalla tukea työnhakuun, tulevaisuuden suunnitteluun sekä omien vahvuuksiensa tunnistamiseen. Tavoitteena on vahvistaa työelämävalmiuksia, tunnistaa osaamista ja tukea jatkotyöllistymistä.
Toimintaa kehitetään yhdessä osallistujien, työyhteisöjen ja yhteistyöverkostojen kanssa, jotta yhä useampi löytäisi paikkansa työelämässä.
Lappeenrannalla on entuudestaan kokemusta vastaavasta valmennusmallista, jota on kehitetty kaupungin digitaalisen osaamisen tuki- ja kehittämisyksikkö Eduksin toimesta. Kokemukset ovat osoittaneet, että työn, valmennuksen, vertaistuen ja kannustavan ohjauksen yhdistelmä voi avata uusia mahdollisuuksia ihmisille, joiden tie työelämään on katkennut tai vaikeutunut.
Tärkeäksi on koettu myös mahdollisuus osallistua toiminnan kehittämiseen ja saada oma ääni kuuluviin. Kehittäjäryhmässä mukana oleva ja toimintamallin avulla työllistynyt Pasi Hulkkonen kertoo Matchworkin vahvistaneen uskoa omaan osaamiseensa: ”Olen saanut valmennuksesta itsevarmuutta omaan osaamiseeni ja vahvaa pohjaa itseni kehittämiseen.”
Työllistyminen on yhteinen asia
Matchworkissa uskotaan siihen, että työllistyminen ei ole vain työnhakijan vastuulla. Myös työyhteisöillä, esihenkilöillä ja työnantajilla on tärkeä rooli siinä, miten uusi työntekijä pääsee mukaan työyhteisöön, oppii työnsä ja onnistuu työssään.
Osallistujat työskentelevät kaupungin eri toimialoilla tavallisissa työtehtävissä. Samalla he saavat mahdollisuuden kartuttaa osaamistaan, saada uusia kokemuksia ja rakentaa yhteyksiä työelämään. Lappeenrannan kaupungin elinvoimapäällikkö Johanna Väyrysen mukaan kyse on samalla myös kaupungin elinvoimasta ja tulevaisuudesta.
”Olen nähnyt, miten suuri merkitys esihenkilöiden sitoutumisella on onnistuneisiin työllistymispolkuihin. Tämä työ on suoraan yhteydessä kaupungin strategiseen tavoitteeseen vahvistaa elinvoimaa ja kasvattaa työssäkäyvien määrää. Kun tähän yhdistyy kaupungin yrityspalveluiden aktiivinen rooli löytää väyliä myös piilotyöpaikkoihin, syntyy kokonaisuus, joka tukee osaavan työvoiman saatavuutta ja vahvistaa Lappeenrannan pitovoimaa”, Väyrynen kertoo.
Kiinnostusta myös valtakunnallisesti
Lappeenrannassa kehitetty Matchwork on herättänyt kiinnostusta myös valtakunnallisesti. Keväällä 2026 se sai Etelä-Karjalassa Vuoden tulevaisuusteko -kunniamaininnan, ja se ylsi viiden parhaan joukkoon myös THL:n valtakunnallisessa TerveSos-kilpailussa, jossa palkitaan sosiaali- ja terveysalan sekä hyvinvoinnin edistämisen innovatiivisia ja vaikuttavia ratkaisuja.
Ryhmähankkeen projektipäällikön, LAB-ammattikorkeakoulun TKI-asiantuntija Johanna Rotin mielestä tunnustukset kertovat siitä, että pitkäaikaistyöttömyyden vähentämiseen tarvitaan uusia käytännön ratkaisuja.
”Lappeenrannassa uskotaan siihen, että ihmisille kannattaa antaa mahdollisuus näyttää osaamisensa. Kun työnhakijat, työyhteisöt ja työnantajat löytävät uusia tapoja toimia yhdessä, siitä hyötyvät sekä yksilöt, työnantajat että koko kaupunki”, Roti sanoo.
Matchwork lyhyesti
Matchwork on LAB-ammattikorkeakoulun, Saimaan ammattiopisto Sampon ja Lappeenrannan kaupungin yhteinen Euroopan sosiaalirahasto plus (ESR+) -rahoitteinen hanke. Sen tavoitteena on vahvistaa pitkään työttömänä olleiden työnhakijoiden työllistymistä kehittämällä toimintamalli, jossa työ, valmennus sekä työyhteisöjen ja verkostojen tuki kulkevat rinnakkain. Hankkeessa rakennetaan pysyvää toimintamallia, jota voidaan hyödyntää myös hankkeen jälkeen Lappeenrannassa ja muualla Suomessa. Lue lisää: lab.fi.
Lisätietoja:
Johanna Roti, projektipäällikkö, LAB-ammattikorkeakoulu
puh. 050 569 1528, johanna [dot] roti
lab [dot] fi (johanna[dot]roti[at]lab[dot]fi)
Johanna Väyrynen, elinvoimapäällikkö
puh. 040 522 0856, johanna [dot] vayrynenlappeenranta [dot] fi (johanna[dot]vayrynen[at]lappeenranta[dot]fi)
Miika Miinin, projektipäällikkö, Eduks / Lappeenrannan kaupunki
puh. 040 659 8544, miika [dot] miininedu [dot] lappeenranta [dot] fi (miika[dot]miinin[at]edu[dot]lappeenranta[dot]fi)
Mira Härkönen, projektipäällikkö, Saimaan ammattiopisto Sampo
puh. 040 665 4578, mira [dot] harkonenedusampo [dot] fi (mira[dot]harkonen[at]edusampo[dot]fi)
